Kymmenen vuotta työelämässä jo olleena (tai vasta) voin sanoa, että ei partiosta mitään haittaakaan ole. Yritykset kurssittavat henkilöstöä ulkopuolisilla konsultti-yrityksillä, ja aika usein ne keskittyvät johtamiseen tai ryhmätyöskentelyn parantamiseen. Siis kaikkeen siihen, mitä partiossa aletaan jo oppia 13v ikävuoden jälkeen. On mahdotonta opiskella ryhmässä työskentelyä tai johtamista kirjoista, kyllä siihen tarvitaan myös mahdollisuutta toteuttaa sitä käytännöntasolla, jonka partioharrastus mahdollistaa melkeinpä automaattisesti.

Partion koulutustarjonta on erittäin monipuolista ja kannattaakin käyttää mahtavat kurssitarjonnat hyväksi. Mahdollisuuksia on veneenohjaajakurssista aina ensiapu 2 kurssiin, ja hinnat eivät päätä huimaa. Usein lippukunta vielä maksaa tai ainakin avustaa kurssihinnassa.

Varsinkin nuorten työnhaussa on partiolaisuus iso etu. Jos nuori on vielä 17 – 20 vuotiaana mukana toiminnassa, kertoo se työnantajalle ahkerasta ja peräänantamattomasta työntekijästä. Yleensä meillä partiolaisilla on jo ennestään ”tekemisen” asenne verissä, ja osaamme tarttua toimeen kuin toimeen ilman ylenpalttista holhousta työnantajan puolelta.

Hyvä muistisääntö niin kotona kuin työelämässäkin on: ”reippaus ei maksa mitään”.

Kun tämän muistaa, niin kaikki hoituu kuin itsestään.

T: Niko